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Lo Studio Sposito, specializzato nella consulenza del lavoro, opera nel settore dell’amministrazione del personale e della
consulenza in materia giuslavoristica.
Offre servizi di elaborazione dati per la predisposizione dei prospetti di paga mensili e della documentazione correlata,
servizi di collocamento per le assunzioni, trasformazioni o cessazioni dei rapporti di lavoro, consulenza in materia di diritto
del lavoro e sindacale. Nel tempo lo Studio ha potenziato le diverse aree di competenza sempre più specializzato: in un settore dove il cambiamento
è all’ordine del giorno, le costanti attività di aggiornamento e formazione interna rappresentano il vero punto di
forza.
ELABORAZIONE PAGHE
Elaborazione prospetti paga e adempimenti amministrativi connessi, con l’ausilio di software e procedure evolute, a garanzia di un
servizio preciso e puntuale: • Elaborazione prospetti paga; • Elaborazione prospetti costo aziende; • Assistenza fiscale nella dichiarazione dei redditi (mod. 730); • Dichiarazione dei sostituti d’imposta (mod. 770); • Richiesta Durc; • Autoliquidazione Inail; • Gestione fondi previdenza complementare; • Elaborazione ed invio UniEmens.
COLLOCAMENTO
Gestione degli aspetti amministrativi e burocratici legati all’instaurazione, alla trasformazione e alla cessazione del rapporto di
lavoro subordinato, parasubordinato e autonomo: • Adempimenti di inizio attività aziendale (apertura matricola INPS, denuncia esercizio INAIL, vidimazione registro infortuni), denunce
di variazione e cessazione della posizione aziendale; • Pratiche di instaurazione, modifica e cessazione dei rapporti di lavoro subordinato; • Pratiche per le assunzioni agevolate del personale dipendente; • Adempimenti per il distacco di personale in Italia e all’estero; • Accordi individuali;
• Assistenza nell’avvio di rapporti di stage; • Predisposizione contratti di collaborazione a progetto; • Gestione del rapporto di lavoro parasubordinato; • Stesura contratti di lavoro autonomo (collaborazione occasionale, prestazioni d’opera, contratti di agenzia, etc.);
CONSULENZA
Assistenza in tutti gli aspetti riguardanti il diritto del lavoro, la legislazione sociale e delle relazioni sindacali: • Amministrazione dei rapporti di lavoro subordinato, parasubordinato e autonomo; • Gestione delle crisi aziendali; • Pratiche per il ricorso agli ammortizzatori sociali (cassa integrazione ordinaria, straordinaria e in deroga, cassa integrazione edilizia,
contratti di solidarietà, etc.); • Pratiche di licenziamenti individuali e gestione dei licenziamenti collettivi (procedura di mobilità);
• Operazioni societarie straordinarie (fusioni, scissioni, conferimenti, cessioni d’azienda, etc.); • Assistenza nelle procedure di ispezione in azienda e procedure disciplinari; • Definizione di vertenze e conciliazioni sindacali e conciliazioni monocratiche presso la Direzione Territoriale del Lavoro; • Consulenza tecnica d’ufficio (C.T.U.) e consulenza tecnica di parte (C.T.P.) nelle cause di lavoro; • Contrattazione aziendale di secondo livello;

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